b|u|s - Bäuerliches Unternehmer:innen Seminar
Mit dem bewährten b|u|s Training, welches mit erfahrenen Trainerinnen und Trainer der Andreas Hermes Akademie angeboten wird, entwickeln Sie sich und Ihren Betrieb auf ganzer Linie weiter! Nutzen Sie die Individualität Ihrer Ausgangsituation auf persönlicher und betrieblicher Ebene. Sie bietet die Grundlage, um mit klarer Struktur Ihr Handeln und Ihre Entscheidungen voranzutreiben. Sie testen neue Wege und entdecken gemeinsam mit gleichgesinnten Unternehmer:innen neue Perspektiven.
9x2 Tage für Ihren Erfolg
1. Erfolg durch Persönlichkeit
Übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Führungsrolle und erleben Sie, wie die Persönlichkeit Grundlage für ein dauerhaft erfolgreiches Unternehmen ist.
Analysieren Sie Ihre Stärken und entdecken neue Entwicklungspotentiale.
Was Sie mitnehmen
> Wissen über persönliche Stärken und Schwächen
> Menschen einschätzen und mit ihnen umgehen können
> Motivation und Verantwortungsbewusstsein
Analysieren Sie Ihre Stärken und entdecken neue Entwicklungspotentiale.
Was Sie mitnehmen
> Wissen über persönliche Stärken und Schwächen
> Menschen einschätzen und mit ihnen umgehen können
> Motivation und Verantwortungsbewusstsein
2. Betriebe in komplexen Zeiten
Analysieren Sie verschiedene Trends und testen Sie die Auswirkungen auf Ihr Unternehmen. Überprüfen Sie, ob verschiedene Entwicklungen des Betriebes auch zu Ihren persönlichen Stärken und Wünschen passen. Nehmen Sie kommende Veränderungen aktiv in die Hand und gestalten die Zukunft selber.
Was Sie mitnehmen
> Betriebliche Stärken/ Schwächen Analyse
> Souveräner Umgang mit Veränderungen
> Ideen für die Unternehmensentwicklung
Was Sie mitnehmen
> Betriebliche Stärken/ Schwächen Analyse
> Souveräner Umgang mit Veränderungen
> Ideen für die Unternehmensentwicklung
3. Vision und Ziele
Grundlage nachhaltig erfolgreicher Unternehmen sind eindeutige Leitlinien.
Auf dem Fundament klarer Werte entwickeln Sie eine motivierende Vision, langfristige Ziele und damit eine prägnante Ausrichtung für sich und Ihr Unternehmen.
Was Sie mitnehmen
> Klarheit über die eigenen Werte als Grundlage für Ihr Unternehmen
> Kraft und Motivation einer klaren Vision
> Konkrete und realistische Ziele
Auf dem Fundament klarer Werte entwickeln Sie eine motivierende Vision, langfristige Ziele und damit eine prägnante Ausrichtung für sich und Ihr Unternehmen.
Was Sie mitnehmen
> Klarheit über die eigenen Werte als Grundlage für Ihr Unternehmen
> Kraft und Motivation einer klaren Vision
> Konkrete und realistische Ziele
4. Klare Entscheidungen
Konkretisieren Sie Ihre Projekte und steigern Sie Ihre Entscheidungskompetenz mit einem langfristigen Businessplan.
Was Sie mitnehmen
> Grundlagen für Entscheidungsfindungen
> Prioritäten richtig setzen
> Strategische Planungen für die Zukunft
> Ein konkreter Zeitplan für Ihre weitere Entwicklung
Was Sie mitnehmen
> Grundlagen für Entscheidungsfindungen
> Prioritäten richtig setzen
> Strategische Planungen für die Zukunft
> Ein konkreter Zeitplan für Ihre weitere Entwicklung
5. Optimale Zusammenarbeit
Führung heißt gute Zusammenarbeit mit Anderen: Mitarbeiter:innen, Familienangehörige, Geschäfts- oder Kooperationspartner:innen. Entwickeln Sie Ihre gesamte Umgebung zu einem positiven Team!
Was Sie mitnehmen
> Situatives Führen in unterschiedlichen Situationen
> Analyse des eigenen Kommunikationsstils
> In schwierigen Situationen den Kopf behalten durch gekonnte Gesprächsführung
> Motivation für das ganze Team
Was Sie mitnehmen
> Situatives Führen in unterschiedlichen Situationen
> Analyse des eigenen Kommunikationsstils
> In schwierigen Situationen den Kopf behalten durch gekonnte Gesprächsführung
> Motivation für das ganze Team
6. Verkaufen und Verhandeln
Um in Ihren Verhandlungen mehr zu erreichen, lernen Sie praxisnah die professionelle Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen und schwierigen Gesprächen. Begeistern Sie Ihre Gesprächspartner:innen mit dem richtigen Auftritt und gewinnenden Argumenten.
Was Sie mitnehmen
> Einstieg in Gespräche und Selbstpräsentation
> Strategien der Verhandlungsführung
> Authentisches Auftreten
> Sicherheit in schwierigen Verhandlungsgesprächen
Was Sie mitnehmen
> Einstieg in Gespräche und Selbstpräsentation
> Strategien der Verhandlungsführung
> Authentisches Auftreten
> Sicherheit in schwierigen Verhandlungsgesprächen
7. Investition & Controlling
Bauen Sie Ihre Kompetenzen rund um Geld und Investitionen aus. Entwickeln Sie Schritt für Schritt Vermögen und ein gutes Controlling, um damit Risiken zu begrenzen.
Was Sie mitnehmen
> Sicherheit in der Investitionsbewertung
> Die »richtigen« Kennzahlen für Ihre Betriebsentwicklung
> Ein systematisches Controlling zur Einschätzung möglicher Risiken
Was Sie mitnehmen
> Sicherheit in der Investitionsbewertung
> Die »richtigen« Kennzahlen für Ihre Betriebsentwicklung
> Ein systematisches Controlling zur Einschätzung möglicher Risiken
8. Positive Image-Steuerung
Ein positives Image von Ihnen als Unternehmer:in und von Ihrem Betrieb ist die Grundlage für eine langfristig erfolgreiche Ausrichtung in der Landwirtschaft. Nehmen Sie die Gestaltung Ihrer Außenwirkung selber in die Hand!
Was Sie mitnehmen
> Ein Konzept für Ihre Außendarstellung – vom Hofschild bis zur Website
> Kompetenzen für den Umgang mit Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
> Sensibler Umgang mit Sichtweisen von Verbraucher:innen
> Schlagfertig mit Kritik und Angriffen umgehen
Was Sie mitnehmen
> Ein Konzept für Ihre Außendarstellung – vom Hofschild bis zur Website
> Kompetenzen für den Umgang mit Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
> Sensibler Umgang mit Sichtweisen von Verbraucher:innen
> Schlagfertig mit Kritik und Angriffen umgehen
9. Fit für die Zukunft
Bringen Sie Ihre Lebensgestaltung für Betrieb und sich selbst in Balance. Drehen Sie an den wichtigen Stellschrauben für nachhaltigen Erfolg, setzen Sie Prioritäten für mehr Zufriedenheit und stellen Sie Ihr persönliches Zukunftskonzept auf.
Was Sie mitnehmen
> Das Lebensbalance-Konzept
> Selbstführung und Selbstorganisation
> Umgang mit Stress und Fitness
> Ganzheitliches Unternehmenskonzept mit persönlichem und betrieblichem Entwicklungsplan
Was Sie mitnehmen
> Das Lebensbalance-Konzept
> Selbstführung und Selbstorganisation
> Umgang mit Stress und Fitness
> Ganzheitliches Unternehmenskonzept mit persönlichem und betrieblichem Entwicklungsplan
Die 9 zweitägigen Module sind auf zwei Bildungswinter aufgeteilt!
Nach je drei Modulen wird ein telefonisches persönliches Coaching durch einen Trainer Ihrer Wahl angeboten. Nach dem Modul 6 und Modul 9 besteht die Möglichkeit für ein Coaching direkt auf Ihrem Betrieb. Und das alles ohne Zusatzkosten!
Was Absolventinnen und Absolveten über die Ausbildung sagen:
"Der BUS-Kurs war eine große Bereicherung sowohl für mich persönlich als auch für unseren Betrieb. Mein Freund und ich haben den Kurs gemeinsam besucht und können dies nur empfehlen. Die gemeinsame Teilnahme ermöglichte es uns, unsere Vision und Ziele sowohl gemeinsam als auch individuell zu entwickeln und uns dabei gegenseitig zu unterstützen. Jeder soll sich am Betrieb wohlfühlen und seiner Leidenschaft nachgehen können."
Der Kurs legt großen Wert auf persönliche Entwicklung, was sich meiner Meinung nach positiv auf den gesamten Betrieb auswirkt. Mit gestärktem Selbstbewusstsein und einer klaren Vision konnte ich neue Impulse setzen und bereits Veränderungen im Betrieb anstoßen. Der Austausch mit anderen Teilnehmern, besonders im Dialog mit meinem Partner, half uns, gemeinsam an Ideen zu arbeiten und unseren Weg in der Landwirtschaft zu finden.
"Besonders hilfreich waren das Visionboard und die Module zur finanziellen Planung und Verhandlungsführung. Ebenfalls sind mir die Module "Fit für die Zukunft" und "Erfolg durch Persönlichkeit" besonders in Erinnerung geblieben. Ich denke, jedes Modul hatte seine Besonderheiten, und jeder konnte etwas daraus mitnehmen. Nach jedem Kurstag kehrten wir voller Motivation zurück, um das Gelernte im Betrieb anzuwenden.'"
"Ich bin überzeugt, dass der BUS-Kurs für jede Altersgruppe und jede Phase der Betriebsführung geeignet ist, egal ob kurz vor der Hofübernahme, mitten im Geschehen oder kurz vor der Hofübergabe. Die Trainer der BUS-Module gaben jedes Mal ihr Bestes, um uns bestmöglich zu unterstützen, und hatten immer ein offenes Ohr. Jeder war ein Vorbild dafür, dass man nahezu alles erreichen kann, wenn man an sich selbst und seine Ideen glaubt und dabei stets die Vision vor Augen behält."
"Ich schätze es sehr, Teil einer so großartigen Gruppe zu sein. Während des Kurses entstanden wertvolle Freundschaften, und wir haben uns stets unterstützt. Der starke Zusammenhalt und die Offenheit innerhalb der Gruppe waren nicht selbstverständlich, bedeuten mir aber viel. Ich freue mich darüber, dass wir uns als Gruppe bereits für das BUS+ Modul angemeldet haben."
"Ich kann den BUS-Kurs von Herzen empfehlen – er ist ein wertvoller Beitrag zur persönlichen und betrieblichen Weiterentwicklung. 😊"
Der Kurs legt großen Wert auf persönliche Entwicklung, was sich meiner Meinung nach positiv auf den gesamten Betrieb auswirkt. Mit gestärktem Selbstbewusstsein und einer klaren Vision konnte ich neue Impulse setzen und bereits Veränderungen im Betrieb anstoßen. Der Austausch mit anderen Teilnehmern, besonders im Dialog mit meinem Partner, half uns, gemeinsam an Ideen zu arbeiten und unseren Weg in der Landwirtschaft zu finden.
"Besonders hilfreich waren das Visionboard und die Module zur finanziellen Planung und Verhandlungsführung. Ebenfalls sind mir die Module "Fit für die Zukunft" und "Erfolg durch Persönlichkeit" besonders in Erinnerung geblieben. Ich denke, jedes Modul hatte seine Besonderheiten, und jeder konnte etwas daraus mitnehmen. Nach jedem Kurstag kehrten wir voller Motivation zurück, um das Gelernte im Betrieb anzuwenden.'"
"Ich bin überzeugt, dass der BUS-Kurs für jede Altersgruppe und jede Phase der Betriebsführung geeignet ist, egal ob kurz vor der Hofübernahme, mitten im Geschehen oder kurz vor der Hofübergabe. Die Trainer der BUS-Module gaben jedes Mal ihr Bestes, um uns bestmöglich zu unterstützen, und hatten immer ein offenes Ohr. Jeder war ein Vorbild dafür, dass man nahezu alles erreichen kann, wenn man an sich selbst und seine Ideen glaubt und dabei stets die Vision vor Augen behält."
"Ich schätze es sehr, Teil einer so großartigen Gruppe zu sein. Während des Kurses entstanden wertvolle Freundschaften, und wir haben uns stets unterstützt. Der starke Zusammenhalt und die Offenheit innerhalb der Gruppe waren nicht selbstverständlich, bedeuten mir aber viel. Ich freue mich darüber, dass wir uns als Gruppe bereits für das BUS+ Modul angemeldet haben."
"Ich kann den BUS-Kurs von Herzen empfehlen – er ist ein wertvoller Beitrag zur persönlichen und betrieblichen Weiterentwicklung. 😊"
Kursangebot
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27. Jänner 2025, 09:00 Uhr Weinbau Gmeiner, 4320 Perg, Perg